MANUAL SOBRE SEGURIDAD VIAL EN POLÍGONOS INDUSTRIALES

Manual dirigido a Empresas situadas en los polígonos industriales de: La Atalaya I y II (Gelsa), La Zaida y El Espartal (El Burgo de Ebro) Continuando con la labor de concienciación sobre la prevención en materia de seguridad vial a empresas situadas en polígonos...

Jornadas: “Seguridad vial en Polígonos industriales: El Burgo de Ebro, Fuentes de Ebro, Quinto, Pina de Ebro”

El próximo día 28 de noviembre (en Pina de Ebro) y el 1 de diciembre (en El Burgo de Ebro), se celebrarán unas jornadas sobre “Seguridad vial en Polígonos industriales: El Burgo de Ebro, Fuentes de Ebro, Quinto, Pina de Ebro”. 28/11/2017:  PINA DE EBRO 01/12/2017:  EL...

CEPYME ARAGÓN y la asociación de Industriales AIRBE trabajan conjuntamente en seguridad vial

Durante este año que finaliza, CEPYME ARAGÓN y AIRBE han trabajado intensamente en la elaboración de un estudio sobre la prevención de riesgos en materia de seguridad vial  en lso polígonos que engloba la zona del bajo Ebro, inlcuyendo los existentes en el Burgo de...

CEPYME ARAGÓN y la asociación de empresarios Centro Comercial Independencia trabajan conjuntamente en seguridad y prevención

Durante este año que finaliza, CEPYME ARAGÓN y la asociación de empresarios Centro Comercial Independenciaha han trabajado intensamente en la elaboración de un estudio sobre la prevención de riesgos laborales en este sector y en esta localizaicón. El objetivo ha sido...

CEPYME ARAGÓN ha realizado diversos proyectos sobre PRL durante 2016

Durante este año que finaliza, CEPYME ARAGÓN ha estado trabajando intensamente en varios proyectos relacionados con la prevención de riesgos laborales en distintas áreas de trabajo y sectores, . Por un lado, se ha realizado un estudio sobre puntos críticos de posible...
Ayudas para la elaboración de planes de igualdad

Ayudas para la elaboración de planes de igualdad

Datos importantes de la convocatoria de ayudas: Beneficiarios: Empresas, sociedades cooperativas, comunidades de bienes, asociaciones y fundaciones, de entre 30 y 250 personas trabajadoras que por primera vez elaboren e implanten planes de igualdad para el fomento de...

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