Categoría: Conciliación Laboral y Familiar

  • DERECHO A LA DESCONEXIÓN DIGITAL

    DERECHO A LA DESCONEXIÓN DIGITAL

    Todas las empresas y organizaciones, tanto públicas como privadas, tienen la obligación de garantizar el derecho a la desconexión digital de todas las personas trabajadoras (Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales y Ley 10/2021, de Trabajo a Distancia). Así, el deber empresarial de garantizar la desconexión conlleva…

  • DESCONEXIÓN DIGITAL – NOVEDADES EDITORIALES INSST

    DESCONEXIÓN DIGITAL – NOVEDADES EDITORIALES INSST

    Una de las líneas prioritarias del actual Marco estratégico de la UE en materia de salud y seguridad en el trabajo (2021-2027) es la digitalización, y dentro de ésta, la atención al derecho a la desconexión digital. Señalar también la Resolución del Parlamento Europeo de 2021 con recomendaciones destinadas a la Comisión Europea sobre el…

  • EL TELETRABAJO EN ESPAÑA. ANTES, DURANTE Y DESPUÉS DE LA PANDEMIA. 2022

    Durante los dos últimos años, las restricciones puestas en marca como consecuencia de la pandemia han acelerado una serie de cambios sociales que hasta entonces parecían imposibles. Uno de estos cambios es el teletrabajo que, a pesar de haberse podido implantar en más medida gracias a los avances tecnológicos, no fue hasta 2020 cuando comenzó…

  • TRABAJADORAS AUTÓNOMAS: EXPOSICIÓN A DOBLE TRABAJO

    El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo – INSST, en colaboración con la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos-ATA, y tras realizar un estudio de diagnóstico sobre la situación de las personas trabajadoras autónomas en relación a su exposición a la doble carga de trabajo y a la doble presencia, ha elaborado…

  • BOLETÍN 06/2018 DEL GABINETE TÉCNICO DE PREVENCIÓN Y SEGURIDAD INDUSTRIAL DE PYMES – (AT2017-0070)

    CEPYME ARAGÓN con la Financiación de la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales F.S.P. (AT2017-0070) acaba de publicar el Boletín nº 6 (2018) del Gabinete Técnico de Prevención y Seguridad Industrial de PYMES de CEPYME ARAGÓN, relativo a las noticias, normativa, publicaciones, etc… que en materia de Prevención de Riesgos Laborales han surgido, y…

  • La riqueza de las edades en el trabajo. «Semana Europea» (26/10/16 – Barcelona)

    La riqueza de las edades en el trabajo. «Semana Europea» (26/10/16 – Barcelona)

    Vivimos en un mundo complejo y lleno de incertidumbres pero a la vez con esperanzas por cambiar una realidad que reclama más justicia, más igualdad y más solidaridad, con un trabajo digno para todos y un respeto efectivo al medio ambiente. Las empresas, principal fuente de riqueza, no pueden ser ajenas a tal proceso de…

  • Semana Mundial de la Lactancia Materna

    Semana Mundial de la Lactancia Materna

    Del 1 al 7 de agosto se celebra en más de 170 países la Semana Mundial de la Lactancia Materna, destinada a fomentar la lactancia materna, o natural, y a mejorar la salud de los bebés de todo el mundo. Con la Semana Mundial se conmemora la Declaración de Innocenti, formulada por altos cargos de…

  • Solo un 25% de las empresas españolas tienen horario flexible

    Solo un 25% de las empresas españolas tienen horario flexible

    La web de empleo InfoJobs ha llevado a cabo un análisis sobre la aplicación de los horarios europeos en el mercado laboral en España, que revela que el 58% de las compañías españolas que actualmente no aplican el horario laboral europeo están a favor de adaptarse a este modelo, mientras que el 83% de los…